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企業(yè)人(rén)力資源管理(lǐ)師(shī)國(guó)家∑&(jiā)職業(yè)資格考試指南(ná↑α↑n)（二級）
标準書(shū)号：9787516719'₹ ↓015
出版日(rì)期：2015年(nián)5α'→月(yuè)
作(zuò)者：企業(yè)人(rén)力資源管理(lǐ)師(shī)專家(jiā)委員(yu §án)會(huì)、中國(guó)勞動學會(hδ↓βuì)企業(yè)人(rén)力資源管理(lǐ)與開(kāi)發專業(yè)委員(yuán)☆↕會(huì)
出版社：中國(guó)勞動社會(huì)保障出版社
價 格:￥24
內(nèi)容簡介
中国劳动学会企业人力资源管理与开发专业委员会在中国劳动学会的领导下，具有推动企业劳动工作从计划经济向社会主义市场经济转轨，对于促进现代企业制度的建立和推广国家职业资格标准的职责。
目 錄
第一(yī)篇 考生(shēng)應試指導
第二篇 鑒定點
第三篇 輔導練習(xí)
基本要(yào)求（基礎知(zhī)識）
第一(yī)章(zhāng) 勞動經濟學
第二章(zhāng) 勞動法
第三章(zhāng) 現(xiàn)代企業(yèδσ)管理(lǐ)
第四章(zhāng) 管理(lǐ)心理(lǐ)與組織行(x♣π₽íng)為(wèi)
第五章(zhāng) 人(rén)力資源§≠ 開(kāi)發與管理(lǐ)
相(xiàng)關知(zhī)識和(hé)能(néng)γ$<力要(yào)求
第一(yī)章(zhāng) 人(rén)力資源規劃
第二章(zhāng) 招聘與配置
第三章(zhāng) 培訓與開(kāi)發
第四章(zhāng) 績效管理(lǐ)
第五章(zhāng) 薪酬管理(lǐ)
第六章(zhāng) 勞動關系管理(lǐ)
第二篇 鑒定點
第三篇 輔導練習(xí)
基本要(yào)求（基礎知(zhī)識）
第一(yī)章(zhāng) 勞動經濟學
第二章(zhāng) 勞動法
第三章(zhāng) 現(xiàn)代企業(yèδσ)管理(lǐ)
第四章(zhāng) 管理(lǐ)心理(lǐ)與組織行(x♣π₽íng)為(wèi)
第五章(zhāng) 人(rén)力資源§≠ 開(kāi)發與管理(lǐ)
相(xiàng)關知(zhī)識和(hé)能(néng)γ$<力要(yào)求
第一(yī)章(zhāng) 人(rén)力資源規劃
第二章(zhāng) 招聘與配置
第三章(zhāng) 培訓與開(kāi)發
第四章(zhāng) 績效管理(lǐ)
第五章(zhāng) 薪酬管理(lǐ)
第六章(zhāng) 勞動關系管理(lǐ)
